续期管理部筹备主管
5000~10000元/月更新时间:2014-01-17浏览:754次投递简历:2人
工作地区:枣庄市/市中区- 申请职位收藏
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年终奖五险一金管理规范有提成有年假双休朝九晚五有提成有年假
职位信息
- 学历要求:大专 及以上
- 工作经验:1-3年 (应届生亦可)
- 年龄要求:不限
- 职位性质:全职
- 招聘人数:5人
- 性别要求:不限
职位描述
中国人寿招聘续期业务管理部筹备主管
中国人寿枣庄分公司城区个险专业化支公司,因业务发展需要,筹备成立专属的续期业务服务部门,现面向枣庄市中区招聘筹备主管和续期收展员,欢迎保险界的优秀人才,有志于从事营销的青年才俊加盟!
一、面向社会招聘续期管理部筹备主管
续期收展部筹备主管5人
年龄:25-35岁
学历:大专以上
从业要求:1年以上寿险工作经验,有一定的组织、管理能力、沟通能力和表达能力。具备团队管理运营经验者优先。
工作描述:
1.根据公司要求,制定团队发展规划,组建收展团队
2.依托公司支持,面向市中区,招聘续期收展员
二、续期收展员10人
年龄:25-35岁
学历:大专以上
从业要求:1年以上销售工作经验,特别优秀的可以适当放宽。
工作描述:
1.依托老客户资源,进行市场维护,收取保费,协助老客户办理理赔,保单保全等服务。
2.执行公司各项管理制度,做好客户服务记录及上报。
待遇描述:带底薪的营销队伍,依托强大的国寿客户资源,实现以服务拓业务,以收带展。底薪600-2000元,绩效工资2000-10000元